Dzień dobry
Nie chcemy składać żadnych deklaracji co do terminu, kiedy przedstawimy "nowe" założenia Programu Motywacyjnego. Chcemy ten temat dobrze przepracować co zabiera trochę czasu.
Pozdrawiamy
Program Motywacyjny, sugestie od inwestora indywidualnego
Witam
Minęło już pół roku od pierwszych założeń programu motywacyjnego... kiedy możemy spodziewać aktualizacji? Z kim prowadzone są konsultacje ponieważ miały one być prowadzone z akcjonariuszami (taka informacja padła na ostatniej konferencji), a ze mną nikt się nie kontaktował....
Pozdrawiam
Minęło już pół roku od pierwszych założeń programu motywacyjnego... kiedy możemy spodziewać aktualizacji? Z kim prowadzone są konsultacje ponieważ miały one być prowadzone z akcjonariuszami (taka informacja padła na ostatniej konferencji), a ze mną nikt się nie kontaktował....
Pozdrawiam
Dzień dobry
Zarząd Spółki pracuje nad założeniami nowego Programu Motywacyjnego, które będą uwzględniały uwagi zebrane wiosną. Mamy nadzieję, że wkrótce będziemy mogli podzielić się naszym pomysłem na Program z "rynkiem" publikując stosowny komunikat giełdowy. W kolejnym kroku będziemy zbierać uwagi od inwestorów instytucjonalnych i indywidualnych (bardzo liczymy na liczne komentarze, również za pośrednictwem tego Forum), żeby w projektach uchwał na NWZA zaproponować Program w ostatecznym kształcie. Oczywiście, to od akcjonariuszy będzie zależało, czy Program znajdzie ich poparcie i czy uwzględnia w równym stopniu interesy wszystkich stron (Spółki, inwestorów i akcjonariuszy oraz pracowników/beneficjentów Programu).
Pozdrawiamy
Zarząd Spółki pracuje nad założeniami nowego Programu Motywacyjnego, które będą uwzględniały uwagi zebrane wiosną. Mamy nadzieję, że wkrótce będziemy mogli podzielić się naszym pomysłem na Program z "rynkiem" publikując stosowny komunikat giełdowy. W kolejnym kroku będziemy zbierać uwagi od inwestorów instytucjonalnych i indywidualnych (bardzo liczymy na liczne komentarze, również za pośrednictwem tego Forum), żeby w projektach uchwał na NWZA zaproponować Program w ostatecznym kształcie. Oczywiście, to od akcjonariuszy będzie zależało, czy Program znajdzie ich poparcie i czy uwzględnia w równym stopniu interesy wszystkich stron (Spółki, inwestorów i akcjonariuszy oraz pracowników/beneficjentów Programu).
Pozdrawiamy
Niestety ale robienie poprawek do PM trwające ponad 6 miesięcy nie wygląda poważnie. To zakrawa na kpinę z inwestorów indywidualnych.
PM dawno jest gotowy i konsultacje zapewne były robione ale nie z indywidualnymi którzy znów są pokrzywdzenie w dostępie do cenotwórczych informacji. Szkoda, że po 10 latach w spółce muszę napisać tak krytyczną refleksję.
Z opublikowaniem założeń (które już są uzgodnione z dużymi akcjonariuszami spółka czeka zapewne na :zielone światło" od akcjonariuszy lub spełnienie się pewnych zdarzeń. Być może spółka dalej chce skupić akcje po 400zł i oczekiwany jest spadek kursu w te rejony.
Zamiast tracić pieniądze na skup lepiej je zainwestować w 2 kolejne projekty wydawnicze.
Z tworzeniem PM na kilka MLD zł CDP uporał się chyba szybciej ... Szkoda, że nie traktuje się nas poważnie.
PM dawno jest gotowy i konsultacje zapewne były robione ale nie z indywidualnymi którzy znów są pokrzywdzenie w dostępie do cenotwórczych informacji. Szkoda, że po 10 latach w spółce muszę napisać tak krytyczną refleksję.
Z opublikowaniem założeń (które już są uzgodnione z dużymi akcjonariuszami spółka czeka zapewne na :zielone światło" od akcjonariuszy lub spełnienie się pewnych zdarzeń. Być może spółka dalej chce skupić akcje po 400zł i oczekiwany jest spadek kursu w te rejony.
Zamiast tracić pieniądze na skup lepiej je zainwestować w 2 kolejne projekty wydawnicze.
Z tworzeniem PM na kilka MLD zł CDP uporał się chyba szybciej ... Szkoda, że nie traktuje się nas poważnie.
Dzień dobry
Naszą intencją jest, żeby zachować ciągłość pomiędzy kolejnymi Programami Motywacyjnymi. Poprzedni skończył się 31 grudnia 2019 roku zatem nowy powinien "pracować" od początku 2020 roku. Jego przyjęcie przez WZA to techniczna kwestia (oczywiście werdykt jest w rękach akcjonariuszy), którą chcielibyśmy zamknąć możliwie prędko.
Pozdrawiamy
Naszą intencją jest, żeby zachować ciągłość pomiędzy kolejnymi Programami Motywacyjnymi. Poprzedni skończył się 31 grudnia 2019 roku zatem nowy powinien "pracować" od początku 2020 roku. Jego przyjęcie przez WZA to techniczna kwestia (oczywiście werdykt jest w rękach akcjonariuszy), którą chcielibyśmy zamknąć możliwie prędko.
Pozdrawiamy
Dobra to może inaczej zadam pytanie bo to to ja wszystko dobrze wiem. Co sprawia, że prace nad nowym PM trwają tak długo i jak bardzo może się on różnić od tego co już przedstawiliście skoro tam było wyliczone ile jesteście w danym okresie zrobić gier i zarobić pieniędzy? Czy coś się zmieniło pod tym względem? Ciężko zrozumieć nad czym mogą trwać prace tak długo.
Dzień dobry
Przedłużające się prace nad Programem Motywacyjnym na kolejne lata wynikają z faktu, że najważniejszą rzeczą dla Spółki jest produkowanie, wydawanie i sprzedawanie gier i na tych zadaniach koncentrujemy się w pierwszej kolejności. Przygotowanie Programu Motywacyjnego, aczkolwiek bardzo istotne z punktu widzenia pracowników, nie jest tematem priorytetowym bo zmiany w harmonogramie uchwalania Programu, nie mają znaczenia dla jego późniejszego funkcjonowania.
Pozdrawiamy
Przedłużające się prace nad Programem Motywacyjnym na kolejne lata wynikają z faktu, że najważniejszą rzeczą dla Spółki jest produkowanie, wydawanie i sprzedawanie gier i na tych zadaniach koncentrujemy się w pierwszej kolejności. Przygotowanie Programu Motywacyjnego, aczkolwiek bardzo istotne z punktu widzenia pracowników, nie jest tematem priorytetowym bo zmiany w harmonogramie uchwalania Programu, nie mają znaczenia dla jego późniejszego funkcjonowania.
Pozdrawiamy